宿遷公安舉辦“宿警英”人才主題活動日

　　中新網(wǎng)江蘇新聞11月15日電(丁宇 田廷江)11月14日，宿遷市公安局舉辦2024年“宿警英”人才主題活動日，宿遷市副市長、市公安局局長朱榮出席活動并講話。

　　活動以“宿警英才、智創(chuàng)未來”為主題，播放了《宿警英，平安宿遷的金鑰匙》視頻片，公布了“宿警英”10名領軍人才、30名專家人才和60名骨干人才，并向他們頒發(fā)了聘書。宿遷市公安局與浙江大學繼續(xù)教育學院、華為技術有限公司簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議，旨在分領域、分專業(yè)、分層次打造能力培育體系，既建設高精尖人才、高層次人才隊伍，也注重培育壯大應用型專業(yè)人才、實用型技能人才隊伍。現(xiàn)場還啟用了“宿警英”人才專項資金，真正把組織支撐做到最實處；舉辦了“警英薈萃”高層次人才講壇活動，法制服務保障、網(wǎng)絡安全技術等8個專家組進行了分組研討活動。

　　朱榮強調(diào)，宿遷全市公安機關要進一步提高思想認識，以更加積極的態(tài)度、更加靈活的政策、更加有效的措施，推動“宿警英”人才發(fā)展取得實效；要準確把握人才工作的“新要求”，加快培養(yǎng)一批引領發(fā)展的“復合人才”、攻堅克難的“技術人才”、務實奉獻的“實戰(zhàn)人才”；要聚力打造鍛才育人的“制高點”，不問出處選才、不遺余力育才、不拘一格用才；要全力營造重才聚才的“大生態(tài)”，營造重才敬才聚才的濃厚氛圍，建立人才對接服務機制，強化激勵關愛。

　　近年來，宿遷公安高度重視人才隊伍建設，為各類“警英人才”筑夢前行、成就自我提供最大舞臺、最好資源和最優(yōu)服務，初步形成具有宿遷公安特色的人才工作體系。先后有2名民警入選“省333高層次人才培養(yǎng)工程”，9名民警被評為“市千名拔尖人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象，14名民警在公安部比武競賽中獲獎，100名民警入選“宿警英”人才庫，全市公安機關“警英人才”數(shù)量、質(zhì)量得到全面提升。(完)